第四章 错综复杂

　　陆以轩成立这个特别督察组的目的很简单，就是为了避免有人转移资产，留下一个空壳公司给他。

　　这个特别督察组将由郭沛霖担任组长，并从总公司和所有子公司的财务部、审计部、法务部、工程部、采购部，这五大部门抽调精英，担任组员。

　　这些组员必须是陆天盛忠实的拥趸者，陆以轩要建立的，是一支完全忠心于自己的队伍。

　　在财务方面，特别督察组的权限会很大，不论是总公司还是各个子公司，所有账目都要无条件对其公开。如果督察组怀疑某项财务活动或者某张财务报表存在问题，还可以随时对其进行审查，并且有权冻结其申请的资金。

　　为了约束督察组成员的行为，避免其滥用权力，甚至充当商业间谍，泄露公司的财务信息。陆以轩还授意郭沛霖制定检举制度，每一位小组成员都负有监督其他组员的义务，并在发现问题时及时检举揭发。

　　与此同时，这些组员还要签订一份天价违约金的保密协议。

　　高压之下，陆以轩又许以重利。

　　在特别督察组的任期内，所有组员保留原岗位，领双薪。发现转移资产的行为，还可以额外领取一份丰厚的奖金。

　　更重要的是，只要表现不是太差，他们这些人以后都会得到重用。

　　酒店内，陆以轩站在窗边俯视着楼下。郭沛霖坐在他身后的沙发上，正在向他汇报股东会的情况。

　　郭沛霖喝了一口水，有些忧心道：“当我宣布你要成立特别督察组的时候，几乎所有人都傻眼了。这并不是什么好兆头。”

　　陆以轩明白郭沛霖的意思，对特别督察组感到惊讶，甚至是不满的人，多半没安什么好心。

　　特别督察组只对股东会负责，也就是说，即便是权力最大的董事长，也无权干涉督察组的工作。如果真的有人打算转移资产，很难逃过督察组的监督。

　　从另一方面来说，对股东会负责，也就相当于对陆以轩负责，毕竟他可是持有超过三分二股权的绝对大股东。

　　陆以轩倒也不觉得所有股东都有着转移资产的想法，但他也不会天真地以为，每个人都是一心为了公司的好股东。

　　想要拿稳天盛集团，不耍点儿手腕肯定是不行的。

　　陆以轩点上一根烟，有些疲惫道：“所以你要尽快把特别督察组建起来，尽快让它发挥作用。”

　　郭沛霖点头道：“我明白。”

　　夜色沉沉，酒店的客厅里只开着两盏台灯，显得有些昏暗。

　　郭沛霖的脸一半陷入黑暗，窗户上的玻璃倒映出陆以轩的身影。

　　气氛颇有几分阴暗诡谲。

　　郭沛霖突然玩笑道：“我怎么觉得自己现在像是东厂的太监头子，正在跟皇上密谋一些见不得人的事？”

　　陆以轩转过身，笑着说道：“你的感觉没错，特别督察组就是我的东厂，你就是我最信任的大太监！”

　　郭沛霖哭笑不得地摇了摇头。

　　特别督察组和明朝的特务机构“两厂一卫”的确很相似，陆以轩的灵感也正是来源于此。

　　只不过特别督察组的监督范围仅限于财务方面，不如“两厂一卫”管得宽泛。现在毕竟不是封建社会了，不可能真的在公司内部建立起一个特务机构。

　　汇报完了股东会的情况，郭沛霖便告辞离开了。

　　陆以轩锁好门，给自己倒了杯酒，坐在沙发上，看着桌子上摆着的一摞文件怔怔出神。

　　文件的封面上写着四个醒目的大字：机密文件！

　　这些是郭沛霖送过来的，据他所说，这是陆天盛在世时让他收集的，主要是财务和人事方面的资料。有了这些资料，陆以轩就可以用最短的时间迅速掌握公司的情况。

　　看过这些资料，陆以轩的确收获不小。提名梁虹雪出任董事长的这个决定，便是通过分析这些资料做出来的。

　　陆以轩的财务知识有限，所以财务方面的资料他只看了个大概，了解了一些通俗易懂的数据，着重关注的还是人事方面的资料。

　　作为一家家族式企业，天盛集团的人事关系不出意外地十分复杂。除了陆天盛之外，主要涉及到了三家人。

　　陆天盛的二弟陆天雄是一家，陆天盛的现任妻子梁虹雪算是一家，梁虹雪的哥哥梁弘文又是一家。

　　新闻报道中提到的各个派系，就是以这三家为基础，衍生出来的。

　　陆天盛的拥趸者构成的保皇派，支持陆天雄上位的扶龙派，姻亲关系产生的外戚派，以及看似不持有立场的中立派。

　　其中外戚派又分成了两部分，分别是以陆天雄妻子冯琳为首的冯系，以梁弘文为首的梁系。

　　至于陆天盛的三弟陆天行，由于他始终没有进入天盛集团的权力核心，所以对天盛集团的影响力十分有限。他的妻族楚氏，影响力更是可以忽略不计，仅有两三人在边缘子公司任职罢了。

　　与此同时，天盛集团还是一家规模庞大的非上市公司，集团内部因此又分出了两派——保守派和激进派。

　　前者认为天盛集团资金充足，不上市也能发展得很好，同时也对金融市场持消极立场；后者认为天盛集团资产良好、前景光明，上市可以获得大量的流动资金，进而加快集团的发展速度，抢占更多的市场份额。

　　如此一来，天盛集团派系林立，立场交错。保皇派中可能有激进派，扶龙派中也可能有保守派。诸如此类，错综复杂，十分混乱。

　　这一点在财务报表中也有所体现，天盛集团的行政支出每年都在增加，而且增速极不正常，大量的公司资源浪费在了派系内耗上。

　　近两年，尽管陆天盛也推出了一些政策，试图扼制这种现象，但收效甚微。直到今天，这种派系内耗的现象依然十分严重。

　　陆以轩在研究的过程中还发现，抛开陆天盛的保皇派不说，余下的这些派系大致可以分成两个阵营：一方以陆天雄为首，包括扶龙派和冯系；一方以梁弘文为首，也就是梁系，但权利的主要来源是梁虹雪的特殊地位。

　　这两个阵营中，陆天雄夫妇的势力要远远强过梁家兄妹。单是冯系和梁系对比，梁弘文也要大大的落在下风。

　　陆以轩想出让梁虹雪出任董事长，实际上也是一招险棋。

　　梁家兄妹若是想要扳回劣势，势必要大力发展自己的势力，而梁虹雪出任董事长就是一阵再好不过的东风，短期内梁系势力必定会迅速壮大。

　　一旦梁家兄妹的势力壮大起来，甚至达到和陆天雄夫妇势均力敌的水平，那么两大阵营的冲突必然会升级，对天盛集团会产生怎样的影响，实在是难以预料。

　　虽然有着这样的风险，但陆以轩最终还是做出了由梁虹雪出任董事长的决定。

　　其一，陆以轩对自己有着清晰的认知，眼下来说，他根本无力扛鼎。

　　陆以轩只是一个临近毕业的本科生，这样的学历，放在天盛集团这样的大企业面前根本不够看。况且他的工作经历一片空白，不论在职场还是商界，他都是一个白得不能再白的小白。现在就让他来做董事长，简直就是在开国际玩笑。

　　但是董事长之位又不能一直空着，总是要有人来做的。董事长空缺两周，已经对集团的运转产生了影响，董事长办公室里不知道堆积了多少急需处理的重要文件。

　　对于陆以轩来说，梁虹雪就是此时最合适的人选。

　　梁虹雪是陆天盛的现任妻子，没人能拿她的资历和能力来说事，由她出任董事长合情合理。

　　从资料上来看，梁虹雪的营商能力并不强，她管理的几家公司规模都不算大，能够盈利完全是背靠天盛集团这棵大树的结果。但是有董事会帮她出谋划策，有CEO杨天译辅佐在旁，她做董事长，维持集团的正常运转不成问题。

　　另一方面来说，梁虹雪要是能力太强，陆以轩反倒有些不放心了。

　　其二，陆以轩想要以两大阵营的冲突为烟幕弹，达到降低自身存在感的目的。

　　陆以轩对天盛集团很陌生，天盛集团对他也很陌生。他就像是一个空降兵，在对着陆点毫不了解的情况下，直接空降到了天盛集团。到底会有多少人支持他，尚未可知，也不容乐观。

　　隐藏自己后，陆以轩可以低调进入天盛集团，锻炼自己的同时，也能发现更多问题。同时，两大阵营互相倾轧消耗，才能给他留出壮大自己的时间和空间。

　　其三，天盛集团痼疾难除，就连对集团拥有绝对控制权的陆天盛都有些无从下手，这么多年都没能解决派系争斗的问题。这样的情况下，两大阵营的剧烈冲突，反倒创造了一个一举清除积弊的机会。

　　只是这样做的风险也很大，一个不小心，天盛集团有可能会直接崩塌，陷入万劫不复的境地。

　　所以对陆以轩来说，如何把握好分寸是个极大的挑战。

　　好在两大阵营发展到刀兵相见的形势还需要一段时间来酝酿，风向不对时，还有补救的机会。

　　……

　　出于这三方面的考虑，陆以轩最终才做出了提名梁虹雪出任董事长的决定。

　　反复推演了几遍，确定自己想出的这个主意至少不是个馊主意，而是在现有形势下对自己最有利的抉择，陆以轩不禁有些得意。喝了口酒，嘴角情不自禁地弯起了一个弧度。

　　仰望夜空，不见乌云，星明月亮。

　　野心的种子在疯狂生长！

　　一切才刚刚开始！


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